Новият офис на StreetEasy празнува с брокери и репортери миналата седмица. Миналата седмица Zillow и StreetEasy отвориха вратите на новото си обединено работно място на Пето авеню 130, офис сграда от клас А в квартал Флатирон, за да покажат и отпразнуват офис площите - и новия фирмен дух - това придобиване през миналия август на стойност 50 милиона долара ковано.
При влизането стената с акценти в тревисто-зелен цвят, подове от твърда дървесина и хладилник със стъклена фасада, пълни със сода, бира и искрящ сайдер, предполагат силна връзка с начинаещата култура на StreetEasy - предишните тавани с големи прозорци, еспресо и велосипеди, последно в Сохо. Но фините разграничения бързо се появиха: за един, извън фоайето и кухнята, подовете бяха покрити с търговски килим, а ордьоври с нюйоркска тематика обикаляха стаята - мини хотдог, рубени, латкели, гевреци, пици и пуканки - припомняше визията на града на Таймс Скуеър, а не нюансираната, вътрешна гледка, която направи Стрийтси толкова обичана. Освен това музиката, която свиреше с умерена сила на звука, беше тежка за поп хитовете през последните пет години, включително доста уморения, макар и подходящ Gotye, Somebody That I used to know.
При закупуването на Streeteasy, Zillow осигури не само доминиращия информационен сайт за недвижими имоти в града, но и значително предимство пред националните си конкуренти Redfin и Trulia, последния, който също закупи това лято за 3,5 млрд. Долара на склад. Но докато марката StreetEasy остава важна част от присъствието на Zillow в Ню Йорк - недвусмислен актив в град, където професионалистите по недвижими имоти, пресата и любопитните съседи дойдоха да възприемат прозрачността, предлагана от сайта, като дори задръжките с недоволство признаха впечатляваща точност и актуална информация - ясно е, че не всичко е както преди.
Сред по-забележимите промени в компанията, имаше малко познати лица на StreetEasy на партито от миналата седмица, като много от ръководителите на високо ниво, включително изпълнителният директор Майкъл Смит, главен оперативен директор Робин Олщад и ръководителят на научните изследвания и връзките с обществеността София Сонг, заминаха малко след това придобиването (други, като Джаред Клайнщайн, ръководител на стратегически партньорства, са наскоро). Според Сюзън Даймлер, новия генерален мениджър на StreetEasy (поне засега компанията няма заместващ главен изпълнителен директор), приблизително половината от 34-те служители на StreetEasy са напуснали след придобиването. Двете бюра за бягаща пътека в офиса.
Има голям оборот, да. В миналото бях част от няколко придобивания и е интересен момент както за придобиването, така и за придобиването на компанията, каза г-жа Daimler, чиято компания Buyfolio беше придобита от Zillow през 2012 г. Мисля, че понякога осъзнават, че културните промени и посоката, в която вървим, не е за тях.
Г-жа Даймлер каза, че в офиса в Ню Йорк сега работят около 75 служители, като 20 до 25 работят за Zillow, а останалите за StreetEasy; преместването на офиса беше част от усилията за смесване на екипите. (Предишните офиси на Zillow се намираха близо до гара Grand Central.)
Една от целите на преместването беше да бъдем част от едно семейство, искахме всички да бъдат заедно, а и с двата отбора се разраствахме, също така чувствахме, че с придобиването искаме да започнем нещо ново, което е свежо за всички, искахме това да бъдете офис на всички заедно, каза г-жа Даймлер.
Тя каза, че сред останалите промени, планирани за в бъдеще, са по-големият фокус върху мобилните устройства, приложенията и показателите, както и намирането на начини да се възползваме от всички данни и информация за изследванията, с които разполагаме. Имейл маркетингът също ще бъде разширен, каза тя. Фактът, че сме толкова нишови тук, е страхотен - Zillow не можа да изпрати имейл за апартаменти, подходящи за домашни любимци, до цялата страна, но можем. Ще видите и повече от това, където наистина приемаме градската плътност в Ню Йорк.
Не че всички промени след придобиването са оценени - редица инсайдери на недвижими имоти мрънкат, че сайтът не се актуализира толкова бързо, както преди, и редизайнът, по който компанията е работила преди продажбата, е по-труден за навигация от предишния формат. Но с докосвания като регулируеми стоящи бюра, бягащи пътеки и местоположение до Union Square, Zillow очевидно се опитва да запази стартовия дух на фирмата, която е закупила - дори ако настроението на новия офис парти е имало малко напрегнато настроение , добре, парти в офиса, докато партиите от миналото бяха, по думите на един участник, изключително спокойни с алкохол, течащ като вода, и служители, които бяха или поне изглеждаха по-млади и по-слаби.
Г-жа Daimler обаче поддържа, че компанията е още по-привлекателно място за работа сега, предлагайки култура на стартиране със стабилността на голямата компания.
Набирането става все по-лесно с всеки изминал ден. Имаме много хора, които може би не искат да участват в тази огромна, по-бавно движеща се компания, но също така не искат стартиране от 5 души, каза тя. Порази ме талантът, който успяхме да привлечем и да се подпишем. И когато хората отидат на парти и казват, че работят в StreetEasy, хората казват: „О, това е невероятно. О, ние обичаме Streeteasy.
Дали събеседниците на служителите се позовават на новия StreetEasy или на стария обаче не е напълно ясно.
